泸渝公司纪委开展“廉洁小家”评比工作

    为进一步加强“清廉泸渝”廉洁文化建设，不断增强廉洁从业意识，强化廉洁风险防控，7月16日，泸渝公司党委委员、纪委书记赵一霖带队赴荣泸、泸永高速开展“廉洁小家”评比工作。

    评比小组严格按照“看安全生产比第一、看优质文明比服务、看降本增效比能力、看班组考核比成绩、看内务整洁比环境、看理论学习比业务、看廉洁从业比素质”要求对“廉洁小家”建设点位工作情况开展评比。对优秀事例、创新尝试等亮点工作，公司纪委详细记录；对做得不到位的，及时提出并要求整改。

    评比过程中，赵一霖与职工进行座谈，就当下一线人员廉洁从业意识、工作学习态度等多方面开展交流讨论，并对大家的疑惑困难进行记录解答。

    赵一霖指出，公司正值片区化深化改革和数字化转型的关键时期，“廉洁小家”建设不仅为公司各项工作平稳过渡提供纪律保障，更让新时代廉洁文化建设走进基层一线、发挥教育功能工作落地落实。同时，大家应抓住转型机遇，将廉洁从业、履职尽责意识融入岗位工作之中，继续保持昂扬向上的工作态度，拓宽业务学习范畴，勇立发展“潮头”！

    泸渝公司纪委将以此次评比活动为契机，建立“廉洁小家”流动红旗长效机制，充分发挥“廉洁小家”基层一线宣传党纪党规前沿窗口的重要作用。同时，不断丰富廉洁从业教育的形式和内容，一体推进“三不腐”工作理念，持续擦亮公司“红莲”廉洁文化品牌。